É fato! A vida de muitos é reflexo das expectativas do seu grupo de relações, segundo Percia, algumas vezes, com “a melhor das intenções” o grupo “te puxa para baixo” temendo, inconscientemente, perde-lo. Então, como sugere o próprio Andre Percia, você não precisa abandonar esse grupo, mas fazer escolhas diferentes, até que o grupo aprenda […]
Continue lendo...Já faz algum tempo que as pessoas, de um modo geral, lidam com a insegurança no mercado de trabalho por conta da atual situação político-economica do país, das pressões decorrentes da competitividade, do avanço tecnológico e da rapidez da informação. É lógico que tudo isso afeta os profissionais que buscam cada vez mais saídas alternativas […]
Continue lendo...Uma habilidade que o líder deve desenvolver, é a arte de fornecer feedback que é como um presente precioso, onde o líder entrega o que há de melhor nele, com a intenção positiva de contribuir genuinamente com o desenvolvimento contínuo do colaborador e deve ser feito de uma forma verdadeira, segura e transparente, por isso […]
Continue lendo...É interessante como ainda hoje muitas pessoas têm dúvidas a respeito do seu modelo de trabalho e muitas vezes desconhece, mesmo o líder, se conseguiu formar uma equipe, com isso equívocos acontecem, muitos metem os pés pelas mãos e fazem operações tapa-buraco com as contratações, no entanto, essa prática pode ser muito mais danosa do […]
Continue lendo...Muitas pessoas que fazem minhas formações têm o intuito de seguirem a carreira de coach, e normalmente me procuram com algumas dúvidas sobre: abordagem inicial, medo de errar, valor a ser cobrado e como iniciar tudo isso. Então, vamos às respostas: Como abordar grupos específicos? Desenvolver o coaching em qualquer segmento que seja é uma […]
Continue lendo...Esta semana veio à tona uma discussão a respeito da prática de coaching e do psicólogo, em virtude da novela global: O outro lado do paraíso, que evidencia uma suposta prática terapêutica utilizando-se recursos de hipnose para tratar um trauma vivido por uma personagem. Isso nos leva a refletir sobre do papel de cada profissional […]
Continue lendo...– Qual é o seu foco? – Ser presidente da república, ou, ser um astro de cinema em Hollywood, ou ser milionário, ou ainda, ser ministro do Supremo Tribunal Federal (essa é a mais nova onda do momento), enfim. Por incrível que pareça, as pessoas continuam fazendo confusão entre o que seria apenas um sonho […]
Continue lendo...Em se tratando de coaching, muita gente associa logo a definição de metas, planejamento, alcance de resultados e muitas vezes esquece o motivo principal pelo qual realizamos tantas coisas, pelo qual fazemos o que fazemos e da maneira como fazemos: A felicidade! Desse modo, um processo de coaching tem por objetivo levar o indivíduo do […]
Continue lendo...– É isso aí, hoje eu vou chegar na empresa tocando o terror para ver se o pessoal para de fazer besteira! Não suporto trabalhar aqui, só tem bronca para resolver, povo inexperiente, é um erro atrás do outro e eu me sinto como se estivesse enxugando gelo resolvendo as “…” hrum … hrum … […]
Continue lendo...Um nicho de coaching que está em crescimento acentuado no Brasil é o que cuida dos aspectos comportamentais ligados à prática de esportes, tanto os de alta-performance quanto aqueles voltados para fitness (qualidade de vida). Os de alta-performance normalmente são aqueles trabalhos de longo prazo que ajudam o atleta a obter performance competitiva em uma […]
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